2022青海事业单位面试真题及答案解析（海南州）
说明
欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题，认真准备，回答问题要抓住要点，把握好时间。准备完毕即可开始作答。
题目
第1题：
近年来，“社会恐惧症”经常出现在人们的视野当中，请你就“社恐”现象，谈谈你的理解。
第2题：
为了弘扬抗疫英雄楷模的精神，单位要组织演出抗疫英雄先锋舞台剧，但是有个参与此次活动的同事经常缺席讨论活动，作为这次舞台剧演出的负责人你会怎么办？
第3题：
即将上报的材料中出现了数据错误，数据是由各个部门负责的，而这项工作需要在两天后提交，如果你是负责人，这时你会怎么办？
第1题解析与参考答案：
审题重点
本题是社会现象类题目，结合社会上普遍存在的“社会恐惧症”展开思考，我们可以分析这种现象的危害以及原因，提出解决的办法。下面结合题目进行具体分析：
审题点1：“近年来，‘社会恐惧症’经常出现在人们的视野当中”
“社会恐惧症”是当下的流行语，是指现代人，尤其是年轻人中，害怕社交，不想与人面对面交流。当然，有的人不想社交是真的害怕，不知道与人如何沟通，怎样交往，但是也有人是觉得麻烦。而大家的学习工作生活都要在社会中，如果总是有这种恐惧的心理，或者不耐烦的情绪，是不利于自身工作成长的，越不交流，就越害怕，还会造成恶性循环。除了对个人有危害之外，对于整个社会，如果大家都封闭起来，也是不利于构建和谐氛围的。
审题点2：“请你就‘社恐’现象，谈谈你的理解”
本题设问需要我们谈谈理解，我们除了分析危害，还可以思考为什么会出现“社恐”。以前我们交往可以获得更多的信息，但是现在互联网可以让我们获得想要的信息，人们发现对社交的需求不大了。另外，很多人不愿意和家人交流，是怕被催婚，觉得麻烦，有的在单位社交，感觉在“尬聊”，给自己带来压力。而社会恐惧症其实并不正常，但是大家把这种概念泛化了，有不正确的认知，认为不想交流、性格内向，其实就是“社恐”，所以这个词出现的频率也就更高了。因此，我们还是要引导大家不要“社恐”，能够正常交流的，首先需要自己从心理上克服，要进行自我调节。同时也要进行宣传引导，呼吁大家走出来社交，也要营造良好的氛围。
因此，本题的作答思路是，首先，表明对这个现象需要全面看待；其次，分析这个现象的危害和原因；最后，提出解决的办法。
思维导图
参考答案
当下，有不少人都声称自己有“社会恐惧症”，也有不少人在网络上给自己贴上了“社恐”的标签。对于“社恐”这样的新名词、新现象，我们需要理性看待。
一方面，不利于个人成长。“社恐”人群有的是害怕麻烦，有的确实有恐惧心理，无论出于何种原因，都不利于我们开拓视野，自我提升。另外，越不愿意去交流，自身沟通的能力水平也会随之下降，形成恶性循环，对自身成长不利。
另一方面，不利于社会和谐。社会的和谐氛围，应该由诸多良好友善的互动形成，如果大家都成为“社恐”，进行自我封闭，只沉浸在自己的世界中，不关心社会，不与人互动，那么社会氛围也会相对冷漠。
而在当下有这么多“社恐”出现在我们的视野中，其背后的原因也值得深思。
第一，网络的便利催生了“社恐”出现。以往人们之间的交流互动是为了获取更多的信息，而现在只需要通过手机或者电脑，方寸之间就可以掌握到各种想要的信息，和社交得到的信息相比，更加快捷，省去了很多时间成本，所以也让很多人选择不去社交。
第二，交流交往带来压力。随着时代发展，我们需要面对的人越来越多，在遇到不熟悉的人时候，通常要思考如何嘘寒问暖，怎样切入话题。而我们熟悉的亲戚、长辈，也总会询问工资、成绩，探讨催婚等话题，这些都无形之中增加了交流的压力。
第三，泛娱乐化扩大“社恐”概念。恐惧症原本是疾病的一种，然而大家将这种病症娱乐化，将不愿意交流、性格内向等都归到“社恐”概念中，甚至一些“社牛”在不想与人交流的时候，也会声称自己“社恐”，这种娱乐化也让“社恐”出现的频率越来越高。
当然，我们还是希望大家都能走出自己的舒适圈，到广阔的天地中与人多沟通交流，擦出更美的火花。具体可以从以下方面着手：
其一，克服恐惧心理。所谓的“社恐”人群应该克服自身的心理障碍，不怕见陌生人，在日常生活工作中，逐步培养自身的适应能力，有意识地多接触人和事务，在交流中增强自信。同时，也要避免暗示自身是“社恐”属性，大胆与人沟通。
其二，营造良好氛围。官方媒体应该强化引导，一方面引导“社恐”人群，尤其是年轻人，突破自身，在社交活动中找到新的乐趣。另一方面，也要呼吁家庭、同事、邻里之间真诚交往、热情交流。
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注：篇幅有限，答案及解析请下载试卷后查看。
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