2018青海省考面试真题及答案解析（6月29日）
说明
欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题，认真准备，回答问题要抓住要点，把握好时间。准备完毕即可开始作答。
题目
第1题：
假如由你负责组织与兄弟单位的联谊会，全体员工都要参加。请问你会怎么组织协调好这项工作？
第2题：
领导给你分配了一项重要的工作，但工作任务繁重，同事们对此产生不少抱怨，作为项目负责人此时你该怎么办？
第3题：
以“生活有度，人生添寿”为题进行演讲。
第1题解析与参考答案：
审题重点
本题为组织策划题目，考察计划组织协调能力中的活动策划能力，题中所协调的工作为兄弟单位间的联谊会。我们要从会前准备，动员宣传，活动开展，总结推广四大部分入手，理清作答框架。同时注意联谊会的活动目的是为了拉近兄弟单位距离，增进团结协作，更好的完成本单位工作，活动形式应兼具趣味性。接下来我们具体分析一下题干的重点。
审题点1：“假如由你负责组织与兄弟单位的联谊会”
本段点明自身身份为联谊会活动组织者，具有负责联谊会工作，全面组织协调，部署活动内容，组织活动开展的职责。与领导的沟通，以汇报活动计划和进度为主，请示领导时，更多以活动难点和协调授权等方面，事无巨细，无需时时请示。本要点可以在“会前准备”中具体体现。
审题点2：“全体员工都要参加”
联谊会的要求是全体员工都要参加，那么，内容一定要突出如何保证全员到位的要求，可以从两方面入手：一方面，进行宣传动员，强调联谊会的重要性，在宣传过程中要保证宣传形式的多样性以及内容的丰富性，从而保证宣传效果的全面性。另一方面，灵活运用考核制度，通过将到人员情况与考勤挂钩，从而提高员工重视程度。本要点可以放在“宣传动员”部分。
审题点3：“请问你会怎么组织协调好这项工作”
既然题目中要求我们做好组织协调工作，那么我们就要兼顾到两个方面的要求。一方面，组织好本次联谊会活动，从前期准备，宣传动员，活动开展，总结提升四个方面展开阐述。另一方面，协调好和兄弟单位之间的沟通与联系，协调好活动开展工作，协调好员工参与工作等等方面，可以在“会前准备”方面具体阐述。
故本题答题思路可为：会前准备——进行活动安排沟通，物资准备；宣传动员——强调活动的目的意义，保证全员参加活动；活动开展——采用形式多样，有趣丰富的联谊项目；总结推广——总结活动经验，了解活动效果，开展二次宣传。
思维导图
参考答案
开展兄弟单位间联谊活动，是拉近距离，增进友谊，团结互助的良好机会，有利于搭建长期沟通交流的桥梁，加强工作交流互动，促进共同学习进步，从而实现长远发展。因此，作为本次活动的组织负责人，我将会从以下几个方面组织协调好此次工作：
首先，联系兄弟单位，做好会前准备。一方面，我会通过上门拜访或是电话沟通的方式，主动联系兄弟单位的活动负责人，确定活动的时间，地点，节目准备，物资等方面信息，形成初稿并交予领导审阅，形成成熟可行的活动策划。另一方面，我会通过线上调查问卷和投票的方式，在双方单位的三微一端上征集同事们的意见和建议，票选感兴趣的活动内容和形式。同时，根据此次活动的目的，参考双方单位举办类似活动的经验，确定本次联谊会的主题为“工作肩并肩、交流心贴心”。
其次，进行宣传动员，确保全员参加。一方面，我将通过OA系统、QQ群、微信群和宣传栏、LED宣传屏等线上线下平台，采用张贴海报，短视频，小动画，发放电子邀请函等方式向同事们宣传联谊活动的目的，时间，地点，内容等信息，吸引大家关注。另一方面，召开全员动员会，请单位领导在本次会议上再次强调此次活动的重要性，并且说明参与情况将会与年底的考核相挂钩，引起大家重视。
再次，精心开展活动，保证举办效果。第一个环节，双方领导寄语。我会邀请双方的领导依次发表讲话，向双方单位的广大干部员工们寄予殷切的期望。第二个环节，你我他一家亲。一方面，开展“1分钟自我介绍”，“歌曲接龙”等室内活动，让双方单位的员工快速打破陌生感，调动活动气氛。另一方面，开展“三人两足赛跑”、“草坪舞会”等户外活动，让双方单位的员工在竞争合作中，加深了解，互为榜样，增强团队精神。第三个环节，联谊歌舞晚会。通过歌曲、舞蹈等节目形式，发挥特长，展示风采，将活动氛围推向高潮。
最后，做好总结推广，进行二次宣传。在联谊会结束以后，一方面，通过匿名问卷等方式，了解本次活动效果和不足，对于本次活动参与考勤情况进行汇总，进行总结后向领导进行汇报，力求联谊会常态化、制度化。另一方面，将此次活动的图片、视频制作成VCR留作纪念。同时，以图文并茂的形式上传到单位官网，增强活动影响力。
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注：篇幅有限，答案及解析请下载试卷后查看。
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